◆クランとは
「クラン」とは、複数の企業が合意のうえで同盟を結ぶことで形成される企業グループのことです。
エニジョブにおいてスキマバイト・パートアルバイト・正社員などの各種オファーを配信する場合、通常は自社のアルムナイDBに接続されているワーカーを対象に行うことができますが、クランに参加する企業同士では、自社のアルムナイDBに加えてクランに参加する企業のアルムナイDBに対してもオファーを出すことができるようになります。
エニジョブを導入いただいている企業様はもれなくクランを組成することができ、また登録済みのクランへの参加も可能です。
アルムナイを含めても、自社の人材だけでは不足しがちなリソースの確保の解決策として、企業間でのアルムナイ人材シェアという新しい試みをぜひご活用ください。
【主な特徴】
・各企業が構築した人材プールを企業間で同盟を結ぶことで「クラン」を形成
・同じ「クラン」内であれば、採用時の成果報酬費用が無料
◆自社アルムナイ支援サービス「エニジョブ」とは
エニジョブとは、
「企業が人材ビジネスに参入する事ができる」
「スキル・能力のわかる自社の経験者、アルムナイを管理し、コストのかからない採用を実現する」ツールです。
【主な特徴】
・人材プールを構築する：属性やカテゴリを限定せず、一度でも接点を持った人材をデータベース化。
・人材プール内での採用の場合、何名採用しても無料：自社で集めた人材のため採用広告費は発生しません。
・ジョブオファーの種類は、スキマバイト/正社員/アルバイト/業務委託/インターン：
人材プール内の登録者に対して、複数種類のオファーを提供することで、各登録者のニーズにマッチ、人材確保へとつながります。
・経歴やスキル/資格の登録：
経験/スキルの管理をワーカー自ら管理し活用。企業側は仕事の能力を評価が可能。
これによりジョブマッチングの精度向上につながります。
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